SuperPuna: qysh po shkon?

Mungesa e të dhënave të qarta lidhur me rezultatet e “SuperPunës” reflektojnë probleme më të gjera strukturore në matjen e tregut të punës në Kosovë.

Edhe në rastet kur kontratat ekzistonin, orari nuk respektohej, pushimet nuk lejoheshin ose kishte vonesa në paga.

Kufizimi i moshës mbetet shqetësim i përbashkët për bizneset.

Jakurti, megjithatë, nuk pajtohet me zgjerimin e pakushtëzuar të programit. Ai thekson rëndësinë e targetimit të qartë. Sipas tij, sa më i ngushtë rrethi i targetimit, aq më efektiv është programi.

Në nivel kombëtar gratë janë të nënpërfaqësuara në treg të punës. Nga ato që kërkojnë punë, rreth 79% janë të papunësuara.

Sektorët në të cilët kërkohen më shumë gratë janë sektorët si administrata, edukimi dhe shëndetësia.

Në mungesë të investimeve strukturore që do të gjeneronin vende të qëndrueshme pune, programet e punësimit për të rinjtë mbeten masa ndërmjetëse.